UNRAS DAMAI MENUNTUT DISAHKAN RUU BPJS

Suasana Unras mendukung disahkannya RUU BPJS

9 prinsip BPJS tetap dipertahankan. Sembilan prinsip itu yakni kegotongroyongan, nirlaba, keterbukaan, kehati-hatian, akuntabilitas, portabilitas, kepesertaan bersifat wajib, dana amanat, serta hasil pengelolaan dana jaminan sosial yang dipergunakan seluruhnya untuk pengembangan program dan kepentingan peserta.

“Kita sepakat bahwa semua UU Jaminan Sosial Nasional prinsip pokoknya nirlaba. Sekarang ini ada empat badan negara yang melaksanakan ini semua. Dulu diputuskan bahwa itu keluar dari BUMN untuk jadi badan khusus yang komisarisnya kita sebut wali amanah. Karena dia wali amanah, maka profitnya kembali berputar, tidak masuk ke kas negara,” jelas JK.

Rieke, perwakilan Pansus BPJS, menyambut baik sikap JK tersebut. Rieke mengatakan, pihaknya meminta dukungan JK lantaran pernah terlibat dalam pembentukan UU SJSN saat menjabat sebagai Menko Kesra. Selain itu, tambah Rieke, JK sebagai tokoh nasional dan politik diharapkan dapat memberikan dukungan moral dan politis.

“Alhamdulillah kami dapatkan support yang luar biasa. Apa yang Bapak JK katakan jadi inti perdebatan. Tarik ulur ada pada sembilan prinsip BPJS,” ucap Rieke.

Seperti diwartakan, RUU BPJS harus rampung pada masa sidang ini. Jika tidak selesai, RUU itu tidak lagi dibahas sampai pergantian anggota Dewan mendatang atau setelah 2014. Pasalnya, menurut UU dan Tata Beracara di DPR, RUU yang sudah dibahas tiga kali masa persidangan tak bisa dibahas lagi dalam periode tersebut.

Pembahasan RUU BPJS dalam periode Dewan 2009-2014 sudah dilakukan dalam dua kali masa sidang sebelumnya dan gagal disahkan. (Kompas.com)

Bus yang mengangkut peserta Unras dari perwakilan PC SPSI Purwakarta

Peserta Unras RUUBPJS di depan kantor PC SPSI Purwakarta

Perjalanan menuju Gedung DPR RI

RI KE 66 PT SPV PENAIKAN DAN PENURUNAN BENDERA

Saat Upacara Penurunan Bendera yang dilaksanakan sore hari di lapang perumahan PT SPV.

Menurut data dari HRD, jumlah karyawan yang mendapatkan

1. Zero Absen sebanyak 870 orang, dgn rincian sbb :

- zero absen 15x berturut-turut ada 4 orang

- zero absen 10x berturut-turut ada 21 org

- zero absen 5x berturut-turut ada 22 orang

- zero absent 1x atau selain kelipatan 5 ada 823 orang

2. Masa kerja 10 tahun ada 18 orang.

3. Masa kerja 20 tahun 50 orang.

4. Masa kerja 25 tahun ada 44 orang.

Dalam sambutannya, Mr. Kalt memberikan apresiasi khususnya kepada karyawan yang mempunyai masa kerja 25 tahun dan meraih Zero Absen selama 15 tahun berturut-turut dengan mengatakan” Who can do it?”

SVP’s Employess only !!!

Semoga ini menjadi inspirasi kita semua untuk terus menjadi karyawan produktif dengan giat bekerja dan membuat perusahaan kita menjadi terdepan karena kita adalah ONE TEAM SPIRIT !!! (JS)

Mr. Kalt memberikan ucapan selamat kepada Ibrahim, karyawan Dept. MMW yang mempunyai masa kerja 25 tahun dan termasuk karyawan yang mendapatkan Zero Absen selama 15 kali berturut-turut.

HR Manager sedang membacakan sambutannya pada Upacara Penaikan Bendera pagi hari di Club House

Karyawan Teladan 2011 Tingkat Propinsi

Menurut ketua PC, Iwan Hidayat, ini merupakan rekor pertama dan terbaru Pekerja Purwakarta yang bisa tembus ditingkat Nasional.

Membawa nama harum PT.SPV, Kab. Purwakarta dan Prov. Jabar. Mudah-mudahan akan dapat bersaing di Tingkat Nasional sehingga nama PT. SPV sebagai salah satu Perusahaan yang mempunyai reputasi internasional akan terus dikenal orang. Mari kita do’akan bersama karena kesuksesan tersebut menjadi kesuksesan kita bersama. Amin. (JS)

Suryana (WK. Bidang Organisasi SPSI) menerima menerima penghargaan karyawan dengan masa kerja 25 tahun dari Manajemen. Selain itu beliau juga pernah mendapat penghargaan dari manajemen karena keberhasilannya menjadi Juara III Pekerja Teladan Tk. Kabupaten tahun 2010 yang lalu.

(Sumber: Dok. Pribadi Joko Sutarno)

Piagam Penghargaan Pekerja Teladan tingkat propinsi dari Gubernur Jawa Barat Tahun 2011

Joko Sutarno (mengenakan kacamata-WK bid. Kesejahteraan SPSI), Pekerja Teladan yang mewakili PT SPV dan Kabupaten Purwakarta saat foto bersama dengan seluruh teladan dari berbagai kalangan dan profesi se-Jawa Barat dalam rangkaian acara Peringatan HUT ke-66 RI bersama Gubernur Jawa Barat selama 5 hari di Bandung

Joko Sutarno tengah menerima ucapan selamat dan penghargaan dari Gubernur Jawa Barat saat mengikuti rangkaian acara peringatan HUT RI di Bandung. (Sumber: Dok. Pribadi)

Pengumuman dari Manajemen yang merupakan bentuk rasa bangga kepada karyawannya, Joko Sutarno yang telah mengharumkan nama Perusahaan di tingkat Propinsi dengan menjadi Pekerja Teladan Propinsi Jawa Barat tahun 2011.

KUNJUNGAN KERJA SPSI KE PT INDOPOLY, BIC

11 Juli 2011, mengadakan kunjungan studi banding ke PT Indopoly salah satu perusahaan Group Salim yang ada di kawasan BIC Cikampek. Selain merupakan kunjungan resmi, pertemuan ini juga merupakan silaturahim acara reuni karena dalam kunjungannya Tim Serikat ditemui oleh Manager HR dan GA, Bapak Levis Sarashadi yang sebelumnya merupakan mantan karyawan PT SPV dan anggota SPSI juga yang sekarang berkarir di perusahaan tersebut. Dalam silaturahim tersebut dibicarakan beberapa hal yang berkaitan dengan kesejahteraan karyawan. Dari sini Tim Serikat belajar banyak hal yang bisa dijadikan sebagai bahan pertimbangan pada saat perundingan dengan Manajemen nanti yang semuanya sangat positif pada peningkatan kesejahteraan karyawan yang nantinya akan berimbas pula pada peningkatan produktifitas kerja karyawan di perusahaan. (JS)